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Comité Nacional Mixto de Protección al Salario

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conampros.gob.mx

Revista Mundo del Trabajo - Número 113

Inclusión laboral que incorpore personas con discapacidad al trabajo y productividad…

 

Discapacidad e Inclusión Laboral: Diagnóstico y PerspectivaEn este número de la revista Mundo del Trabajo le ofrecemos un interesante artículo De fondo, que hace un diagnóstico y muestra la perspectiva sobre la discapacidad y la inclusión laboral; a partir de los años 40, cuando la ONU, la OIT y otras instituciones, hacen un compromiso para el reconocimiento de estas personas, mediante acuerdos e instrumentos normativos; y hasta nuestros días.

Entorno le habla sobre los esfuerzos que se realizan para llevar desarrollo, empleo y trabajo decente a comunidades de Chiapas, Guerrero y Oaxaca. Las características de la región, la manera en que se ha transformado el mundo del trabajo, sus tendencias al ser de los estados con menor índice de competitividad, baja escolaridad y escasa ocupación, según el IMCO; y las oportunidades que esto representa para sus habitantes, los inversionistas y el país.

Enrique Peña Nieto, durante su campaña para Presidente de la República, firmó algunos compromisos con diferentes sectores de la sociedad; uno de ellos es el compromiso CG 088, en favor de las personas con discapacidad, al fortalecer y difundir, los beneficios que las empresas reciben al contratar a estas personas, en esta ocasión José Adán Ignacio Rubí Salazar, Subsecretario de Previsión Social, de la STPS, explicó en Desde la Secretaría, el papel que ha jugado la Secretaría del Trabajo y Previsión Social para hacer posible la inclusión laboral de estas personas, a través de una serie de estrategias, programas, normas e iniciativas de Ley.

En Presencia le tenemos una entrevista con Julián Huerta Rendón, Secretario General del Sindicato Social Evolutivo de Obreros, Campesinos y Empleados CROM del Ingenio Central Motzorongo, quien habló de la situación laboral de los trabajadores en los ingenios donde tienen Contrato Colectivo de Trabajo, la importancia de la capacitación y la productividad para sus compañeros y los proyectos que desarrollan para su gremio.

La creatividad es un elemento indispensable para ser productivos a nivel personal y profesional, es por eso que en Productividad se muestra como la explican los expertos en desarrollo humano y lo que podríamos hacer para despertarla y así ser más productivos en nuestras labores y en nuestra vida familiar, no como “una receta de cocina”, pero sí como una invitación a la autoreflexión que siempre resulta muy útil.

En Visión empresarial Jorge Gutiérrez Vera, Presidente de COGENERA México, habló sobre los retos y oportunidades que tiene su gremio ante la reforma energética, específicamente en la cogeneración de energía eléctrica, las oportunidades que esto representa para las inversiones y como una fuente de empleo para muchas personas. Señala que es una posibilidad productiva viable a mediano y largo plazo, con una visión muy optimista de crecimiento nacional.

En algunas ocasiones contratamos algún crédito para la adquisición de un bien o servicio, que en caso de incumplimiento de nuestra parte se convierte en una verdadera pesadilla, es por eso que en Protección al salario, encontrará el papel que juegan los despachos de cobranza en nuestras pesadillas financieras, lo que se tiene que hacer para solucionar un problema así, a dónde acudir y que hacer en caso de ser acosados. Sin pasar por alto que un compromiso adquirido con un crédito, nos obliga a cubrirlo.

Es tiempo de “Aguinaldo”, por eso en Derechos laborales le informamos cuál es el sustento legal para las personas que trabajan, en el régimen del Apartado “A” del Artículo 123 Constitucional, y para los que están amparados por la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, que reglamenta al Apartado “B”; les decimos quiénes tienen derecho a recibirlo, y bajo qué condiciones se entrega.

Le recordamos que el Comité Nacional Mixto de Protección al Salario (CONAMPROS), en apoyo a los trabajadores difunde y promueve información útil y práctica, y pone a su disposición servicios de asesoría individual y colectiva, totalmente gratuita, para ayudarle a resolver sus dudas sobre este y otros temas de carácter laboral.

Solo tiene que acudir a Ricardo Flores Magón, número 44, 6º piso, en la Colonia Guerrero, Delegación Cuauhtémoc, en el Distrito Federal; llamar a los teléfonos 50 01 01 07, 50 01 01 08 y 50 01 01 09; visitar la página www.conampros.gob.mx; o seguirnos por Twitter y Faceboock.

Todos los trabajadores, que sostienen una relación laboral personal subordinada al servicio de un patrón tienen derecho al aguinaldo. Esta prestación debe ser entregada a los trabajadores cada año y, generalmente, es esperada con gran entusiasmo, ya que en muchos de los casos significa la oportunidad de adquirir algunos bienes y servicios o el pago de alguna deuda.

 

mundodeltrabajo@conampros.gob.mx / o llámanos al 5001 0108 ó 5001 0109 extensión 32134
con la Lic. Estela Méndez García

 

En el número 113 de la Revista; Mundo del Trabajo; podrás encontrar:

Editorial

Sucesos laborales

De Fondo

  • Discapacidad e Inclusión Laboral: Diagnóstico y Perspectiva

Entorno

  • Construyendo desarrollo, empleo y trabajo decente en Chiapas, Guerrero y Oaxaca

Desde la Secretaría

  • Alfonso Navarrete Prida, Secretario del Trabajo y Previsión Social…
  • Inclusión Laboral: retos y avances

Presencia

  • La productividad como motor de empleo

Productividad

  • Creatividad profesional: un elemento indispensable para la productividad

Visión empresarial

  • La energía eléctrica, una oportunidad de empleo

Derechos Laborales

  • Es fin de año, es momento de recibir el aguinaldo

Protección al Salario

  • Créditos contratamos, despachos de cobranza no conocemos

Última modificación:
Jueves 21 de Enero de 2016.

Últimos Números

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